Einar Kåre Johnsen
Einar Kåre Johnsen er innehaver og daglig leder av Jobo Personutvikling. Han har i sitt liv
hatt et utstrakt fokus på endring, utvikling, ikke minst utvikling av seg selv. Siden 1990 har han gjennom Jobo Personutvikling, drevet kurs– og kompetanseutvikling
innen ledelse, person– og organisasjonsutvikling, service, kommunikasjon m.m.
Historikk 1973 - 1990
Innehaver av eget renholds-/miljøservicefirma.
1980 til 1990 Leder for Miljøbedriftenes Serviceorganisasjon, en organisasjon for renholds–/ miljøservicebedrifter
som hadde inneklima/innemiljø i fokus. Gjennom organisasjonen drev han utstrakt kursvirksomhet innen ledelse, service, organisasjonsutvikling,
holdninger, inneklima/innemiljø, renholdsfaglige temaer m.v.
Fra 1990 - og frem til i dag: Person- og organisasjonsutvikling gjennom eget firma, Jobo Personutvikling. Hovedfokus: Nytenkning, utvikling, omstilling, utvikling av bærekraftige-, lærende- og verdibaserte
organisasjoner, stressmestring, motivasjon, ledelse, kommunikasjon, samarbeid, service m.m. Utvikling av offentlige renholdsorganisasjoner fra tradisjonelle renholdsorganisasjoner til lærende-, innovative miljøserviceorganisasjoner.
Johnsen er delvis autodidakt (selvlært), men har bak seg deltakelse på et stort antall kurs og selvutviklingsgrupper, i tillegg til utdanning i psykodrama, selvstudier og egenutvikling:
Examen Philosophicum ved Universitet i Oslo. 2 -årig grunnutdannelse i psykodrama. 1 - årig utdannelse Dans, bevegelse og teater. Stort antall kurs og selvstudier med temaer innen felter som: Kognitiv psykologi, positiv psykologi, bruk hjernen bedre, positiv tenkning, mind -maps (hukommelseskart), frykt- og stressmestring, helhetstenkning, sosiodrama, dramaterapi, billedterapi, tankefeltterapi, kreativ visualisering, ledelse, kommunikasjon, service, organisasjonsutvikling m.v.
Jobo Personutvikling: En viktig samarbeidspartner som hjelper enkeltmennesker og
organisasjoner til å mestre og lykkes |